Aqui no Ensina Brasil, construímos um no Processo Seletivo para que você tenha uma boa experiência e que você também aprenda mais sobre os desafios educacionais e também sobre você, aprofundando no seu autoconhecimento. Além disso, nosso foco principal é garantir uma avaliação justa e de qualidade para todas as pessoas. Nossa seleção é feita por uma equipe dedicada, que garante uma avaliação humana e personalizada, sem depender de inteligência artificial. A Ana Beatriz Monteiro, Coordenadora de People Analytics e responsável pela Seleção do Trainee Ensina Brasil, te explica um pouco como esse processo é construído: Bateu a curiosidade para saber quais são as mentalidades e competências avaliadas ao longo das 5 etapas do processo seletivo? Então se liga que logo abaixo nós explicamos um pouquinho sobre cada uma delas (fica até o final que tem bônus!!) COMPETÊNCIAS são a integração de conhecimentos, habilidades e atitudes que, quando mobilizadas adequadamente, resultam em impacto e transformação Desenvolvimento Contínuo: Valorizamos pessoas que estão sempre buscando aprender e evoluir. Se você tem sede de conhecimento, encara os desafios como oportunidades de crescimento e ajuda outras pessoas a se desenvolverem também, essa você vai se destacar nessa competência. Visão Estratégica e Resolução de Problemas: Buscamos indivíduos que sabem analisar cenários e encontrar soluções possíveis e eficazes. Para demonstrar essa competência, é importante saber conectar suas experiências com as necessidades do contexto educacional e propor caminhos para gerar impacto. Colaboração e Parceria: Queremos pessoas que valorizem a diversidade e saibam trabalhar coletivamente. Se você respeita trajetórias diferentes, escuta com empatia e constrói relações de confiança, você tem o perfil que buscamos para atuar com a nossa rede. Adaptação e Inovação: Procuramos quem encara mudanças como oportunidade para inovar. Se você se ajusta rapidamente, propõe soluções criativas e age com iniciativa mesmo diante dos desafios, você está no caminho certo para demonstrar essa competência. Capacidade de Execução: Valorizamos quem tira ideias do papel e faz acontecer. Começar com atitudes simples, mas consistentes, e demonstrar responsabilidade e comprometimento nas ações do dia a dia é fundamental para transformar ideias em ações. Comunicação Empática e Mobilizadora: Buscamos quem inspira e conecta pessoas, mesmo sem experiência formal de liderança. Se você se comunica com clareza e sensibilidade, envolvendo os outros em torno de objetivos comuns, você demonstra sua competência de Comunicação Empática e Mobilizadora. MENTALIDADES MENTALIDADES representam a forma como uma pessoa enxerga e reage ao mundo ao seu redor, incluindo suas crenças e modos de pensar que influenciam seus comportamentos e decisões Centralidade no Estudante: Colocamos o estudante no centro das nossas escolhas. Se você toma decisões pensando sempre no impacto para os alunos e age com responsabilidade, você compartilha dessa mentalidade. Senso de Possibilidade: Acreditamos que é possível transformar a educação. Se você tem uma visão positiva sobre a transformação do sistema educacional e busca o melhor de si e dos outros, você demonstra alto senso de possibilidade. Impacto Coletivo: Grandes transformações exigem trabalho coletivo. Se você acredita no poder das conexões e das ações em rede para transformar a realidade, você carrega a mentalidade de impacto coletivo. Resiliência e Garra: Buscamos quem encara os desafios com coragem e motivação. Se você segue em frente mesmo diante das dificuldades, mantendo o foco em um propósito maior, essa mentalidade está presente em você. Compromisso com a Equidade: É importante reconhecer as desigualdades e agir para enfrentá-las. Se você entende seu papel na construção de uma sociedade mais justa e toma atitudes concretas nesse sentido, você demonstra uma mentalidade essencial para nós. Abertura ao Aprendizado: Valorizamos quem aprende com diferentes perspectivas. Se você tem abertura para escutar, refletir e incorporar novas ideias, mesmo nos momentos mais difíceis, saiba que essa mentalidade é muito valorizada por nós. EXTRA! Se você chegou até aqui, saiba que além de trabalharmos para construir um processo seletivo humanizado e rigoroso, nós também queremos que seja uma experiência de autoconhecimento e crescimento pessoal para você. Confira abaixo um recado da Stephanie Zanini (head de Programa) para você que está realizado o Processo Seletivo!
