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Saiba o que avaliamos nas etapas do Processo Seletivo

  • Por Sebastião Neto

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No Ensina Brasil, mais do que investir em tecnologia para melhorar a sua experiência no Processo Seletivo, nosso foco principal é garantir uma avaliação justa e de qualidade para cada um e cada uma. Nossa seleção é feita por uma equipe dedicada, que garante uma avaliação humana e personalizada, sem depender de inteligência artificial. A Ana Beatriz Monteiro, coordenadora do time de Seleção do Ensina Brasil, te explica um pouco como esse processo é construído:

Bateu a curiosidade para saber quais são as competências avaliadas ao longo das 4 etapas do processo seletivo? Então se liga que logo abaixo nós explicamos um pouquinho sobre cada uma delas (fica até o final que tem bônus!! 👀)

Empatia e Colaboração: Queremos pessoas que se conectem de verdade com os outros e trabalhem bem em equipe. Se você consegue se comunicar claramente, entende as perspectivas dos outros e valoriza a diversidade, você tem o que é preciso para criar um ambiente de trabalho harmonioso e produtivo.

Liderança de Si: Procuramos indivíduos que sabem gerenciar seu próprio desenvolvimento e bem-estar. Se você é capaz de refletir sobre suas emoções, comportamentos e habilidades, e está sempre disposto a aprender com suas experiências, essa é a competência para você.

Mentalidade de Crescimento: Gostamos de pessoas que sonham grande e estabelecem objetivos desafiadores. Se você está sempre buscando se superar e aprender com os outros, você se encaixa perfeitamente aqui.

Resiliência e Aprendizado: Buscamos aqueles que conseguem enfrentar desafios e se adaptar às mudanças, transformando dificuldades em oportunidades. Se você ajusta seus planos conforme o contexto e aprende com experiências adversas, essa é sua competência.

Resolução de Problemas: Queremos indivíduos que identificam e superam desafios de maneira criativa e eficaz. Se você usa o pensamento crítico para analisar informações e é proativo em encontrar soluções, essa competência é para você.

Visão Compartilhada: Valorizamos pessoas que acreditam que toda criança pode alcançar uma educação de excelência e estão comprometidas em mudar a educação no Brasil. Se você quer fazer parte de nossa rede e atuar em sala de aula durante dois anos, essa é a sua visão.

EXTRA! ✨

Se você chegou até aqui, saiba que além de trabalharmos para construir um processo seletivo humanizado e rigoroso, nós também queremos que seja uma experiência de autoconhecimento e crescimento pessoal para você. Confira abaixo um recado da Stephanie Zanini (head de Programa) para você que está realizado o Processo Seletivo!

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6 comentários em “Saiba o que avaliamos nas etapas do Processo Seletivo”

  1. Fernando Jesus
    12/08/2024 em 8:22 pm

    Boa tarde!

    Excelente essa oportunidade! Tenho o grande desejo de deixar um legado para as próximas gerações. Contem comigo!

    Responder
    1. Davysson Ramos
      24/08/2024 em 5:07 pm

      Olá!

      Que conteúdo valioso. Cada vez que leio ou assisto alguma coisa sobre o Ensina Brasil, eu me apaixono mais.

      Responder
  2. Gabriel Pinheiro dos Santos
    21/08/2024 em 7:37 pm

    Processo seletivo humanizado! torço igualmente para que um dia a educação de qualidade seja uma realidade para todos! Seria incrível fazer parte desse time com um propósito tão nobre.

    Responder
  3. Lucinéa Alves
    22/08/2024 em 10:04 am

    Bom dia!!
    Ficarei bastante feliz em adquirir experiência nesse processo de comprometimento em estar participando dessa equipe.
    Educação é a base de tudo!!!

    Responder
  4. Fábio Mendes da Rocha
    31/08/2024 em 6:02 pm

    Boa tarde! Eu gostaria muito de participar deste processo mas tem um certo período limitado do ano de conclusão de formação. Eu formei em 2014 por este motivo não posso participar.

    Responder
    1. Juliana Matozinhos
      02/09/2024 em 5:54 pm

      Olá Fábio, obrigada pelo contato! Poxa, que pena! Mas continue nos acompanhando pelas redes sociais, outras oportunidades surgirão para que vc possa estar junto da nossa rede!

      Responder

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